Est-éthique d'entreprise bénéfiques à la Bottom Line?

Il s'agit d'un nouveau monde. Un monde où l'homme du commun ou une femme dans la rue a des mots comme «Enron» et «Arthur Andersen» et «Worldcom" sur le bout de leurs langues. Pourtant, seront les grands scandales financiers ont ébranlé le fondement de la confiance de l'Amérique dans ses entreprises et leurs dirigeants, ce monde est nouveau d'une autre manière ainsi. La concurrence mondiale n'a jamais été plus sévère. Les entreprises américaines sont l'envoi des travaux d'outre-mer vers les centres de sous-traitance du travail pas cher à un rythme record pour tenter de contenir le flux de rouge dans leur colonne des profits. Les entreprises sont en concurrence avec des rivaux de tous les coins du monde, les rivaux qui ne peuvent pas occuper les mêmes normes de conduite éthique, à l'aide du travail des enfants par exemple, ou refusent d'assurer sa main-d'œuvre.

Les organisations peuvent-américains vraiment se permettre de fonctionner sur le plan éthique? Sera-ce à améliorer leurs résultats au fil du temps? La réponse peut être trouvée dans l'examen des cinq principaux avantages que l'entreprise de formation en éthique, et l'accompagnement présumée de l'éthique comportent-employés, peuvent avoir au sein d'une organisation. Avant d'énumérer ces avantages, il faut d'abord déclaré que la tendance pour les sociétés qui ne former son éthique du personnel concernant est d'avoir des ateliers ou autres d'un temps "événements". Ce sont, pour la plupart, inefficaces par rapport à un programme cohérent d'éthique qui cherche à intégrer l'éthique dans chaque pièce de la formation et la gestion de la diffusion dans toute l'entreprise.

Par conséquent, dans cet article nous allons nous référer à "des programmes d'éthique» plutôt que la formation en éthique.

Prestation Un: les programmes d'éthique tracer une voie dans le temps du changement. Période de bouleversements, c'est précisément ce que nous sommes confrontés dans l'économie d'aujourd'hui. Dans ces saisons, la ligne entre le bien et utile peut devenir floue, mais le choix de faire l'argent rapidement encore douteuse peut nuire à la capacité permanente avenir de votre entreprise de fonctionner avec intégrité morale. Si elle devient casher à gagner de l'argent de l'extérieur de l'unité par des moyens peu scrupuleux, ce qui est de dire que les employés ne commencent pas à frauder leur employeur ainsi?

Profitez Deux: l'image du public est essentielle à la survie. La grande majorité des entreprises aux États-Unis sont cotées en bourse, détenues par le public, ou à la personne à charge au même sur le public en tant que consommateurs de leurs produits. Une société qui aspire à l'intégrité éthique et gagne une réputation pour le faire, ainsi que repousser scandales financiers, va gagner la confiance du public et de la fidélité donc financière.

Profitez de trois: l'éthique ne coûtent pas cher. Dans le long terme, l'éthique vous faire économiser de l'argent. Période. Moins de police interne doit continuer, vous permet d'économiser des frais. Mais beaucoup plus important, les scandales, le siphonnage, et détournement de fonds peuvent être capturés avant qu'ils n'atteignent une échelle véritablement gigantesque. En outre, des amendes pour des actes répréhensibles du gouvernement sont réduits en les attrapant dans plus tôt, un, plus petit stade de la criminalité.

Prestation Quatre: l'éthique et de renforcer l'esprit de l'éthique de travail. Le travail acharné n'est que cela: une éthique. Un dialogue ouvert permanent pour les questions éthiques et les questions, et le stress par la direction sur des valeurs clés de l'entreprise, au fil du temps de produire une culture qui renforcent et récompenser le travail d'équipe et le travail acharné.

Profitera à cinq: la paix d'esprit, il se sent bien à la bonne est un ancien rapport, mais vrai. Propriétaires, dirigeants, gestionnaires et les employés peuvent faire confiance à une opération d'éthique, ce qui rend plus heureux, le personnel pour plus de bien-ajusté qui tendent à avoir des carrières plus longues, les taux de production plus élevés, et plus de plaisir que les sociétés moins fiables. Avez-droite et il vous le rendra dans le long terme à chaque fois....